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施秉縣事業(yè)單位招聘

施秉縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2024年貴州施秉淦源醫(yī)投經(jīng)營管理有限責(zé)任公司招聘公告(6人,12月12-20日報(bào)名)

  貴州施秉淦源醫(yī)投經(jīng)營管理有限責(zé)任公司(以下簡稱:淦源公司)于2022年5月5日成立。注冊資本壹仟萬元,公司經(jīng)營范圍:藥品批發(fā);第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;第三類醫(yī)療器械經(jīng)營;生態(tài)環(huán)境材料銷售;化工產(chǎn)品銷售;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);醫(yī)用口罩批發(fā);日用口罩銷售;消毒劑銷售;衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售;中草藥收購;制藥專用設(shè)備銷售等?,F(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,擬面向社會(huì)公開招聘工作人員6名,具體招聘情況如下:

  一、基本要求及招聘崗位和條件

  (一)基本要求

  1.作風(fēng)正派、廉潔自律,實(shí)事求是,忠于職守,具備良好的職業(yè)道德、政治素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)精神。

  2.身體健康,吃苦耐勞,具有工作所需的業(yè)務(wù)技能和工作經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,無違法違紀(jì)等不良記錄。

  3.大專及以上學(xué)歷,符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

  4.年齡在20-35歲以下。

  5.持有C1以上駕駛證,會(huì)駕駛手動(dòng)小型轎車(優(yōu)先)。

  6.以下人員不得報(bào)名:曾被開除公職的;被辭退未滿5年的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;參與或支持邪教、吸毒、賭博、打架斗毆等活動(dòng)的;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

  (二)崗位及條件

  詳情見附件。

  二、招聘原則

  堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制,按照公開條件、公開崗位、公開報(bào)名、公開招聘,自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)錄取。

  三、薪酬待遇

  1.本次招聘的人員試用期為3個(gè)月,試用期薪資為2400元/月。

  2.試用期滿經(jīng)公司考核合格后轉(zhuǎn)正,按正式員工工資發(fā)放,繳納五險(xiǎn),轉(zhuǎn)正滿半年之后繳納住房公積金。

  3.轉(zhuǎn)正后可享受工會(huì)、生日等相應(yīng)福利。

  4.提供晉升空間。

  5.完成公司經(jīng)營目標(biāo),年底可享受績效。

  四、招聘流程

  本次招聘按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、錄用的程序進(jìn)行。

  (一)報(bào)名時(shí)間:2024年12月12日至2024年12月20日

  (二)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。

  1.網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員將所需提供的報(bào)名材料掃描成pdf文件,壓縮打包并以文件名為:姓名+應(yīng)聘崗位,發(fā)送至郵箱529599216@qq.com 。

  2.現(xiàn)場報(bào)名:參聘者本人攜帶報(bào)名資料復(fù)印件前往桃子灣多層廠房三樓(1路公交站臺對面)淦源醫(yī)投公司綜合部進(jìn)行報(bào)名(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

  3.報(bào)名提供資料:報(bào)名表、個(gè)人簡歷、個(gè)人身份證(復(fù)印件)、C1以上機(jī)動(dòng)車駕駛證(復(fù)印件)、畢業(yè)證書(復(fù)印件)、學(xué)歷證書、相關(guān)榮譽(yù)證書及職稱和專業(yè)證書等復(fù)印件。

  4.資格審查:

  (1)應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。凡不符合招聘規(guī)定條件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

  (2)報(bào)名結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,審查合格者電話告知(審查不合格者不再另行通知),所有應(yīng)聘材料由公司保管,不予退還。

  五、面試

  1.面試時(shí)間:另行通知

  2.若面試入圍人員不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試,則視為自動(dòng)放棄。

  3.面試時(shí)應(yīng)聘者需提供個(gè)人簡歷、個(gè)人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷證書、相關(guān)榮譽(yù)證書、職稱及專業(yè)證書等原件。

  六、體檢

  根據(jù)面試成績確定進(jìn)入體檢人員,因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按成績從高分到低分依次遞補(bǔ),體檢單位為公司指定的三甲以上醫(yī)療機(jī)構(gòu),體檢費(fèi)自理。

  七、錄用

  綜合成績及體檢結(jié)果統(tǒng)一公布在公司公告欄,5個(gè)工作日無異議即可進(jìn)入錄用流程。

  本次招聘最終解釋權(quán)歸淦源公司所有。

  聯(lián)系人:林女士,聯(lián)系電話:19025981612

  附件:1.招聘計(jì)劃表.xlsx

貴州施秉淦源醫(yī)投經(jīng)營管理有限責(zé)任公司招聘計(jì)劃表
序號 公司名稱 工作崗位 崗位名稱 招聘人數(shù) 性別 年齡要求 專業(yè) 學(xué)歷 崗位職責(zé) 備注
1 貴州施秉淦源醫(yī)投經(jīng)營管理有限責(zé)任公司 淦源醫(yī)投  公司 銷售內(nèi)勤 1 不限 20-35歲 不限 大專學(xué)歷  以上

1.負(fù)責(zé)本崗位質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成;
 

2.負(fù)責(zé)核實(shí)銷售單位的合法資質(zhì),并審核;按購貨單位的生產(chǎn)范圍、經(jīng)營范圍或者診療范圍,根據(jù)購貨單位的要貨計(jì)劃,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理軟件中開具相關(guān)銷售訂單,系統(tǒng)自動(dòng)生成銷售記錄;
 

3.負(fù)責(zé)按照客戶的需求計(jì)劃或貴州省藥品集中采購平臺點(diǎn)擊計(jì)劃開單和平臺點(diǎn)擊回復(fù)工作,同時(shí)填寫好客戶回執(zhí)單。同時(shí)將客戶訂貨、備貨、缺貨品種,交采購部及時(shí)備貨。
 

1.具有銷售內(nèi)勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 

2.熟悉國家醫(yī)保平臺及相關(guān)情況優(yōu)先。
 

3.本地戶籍優(yōu)先。
 

4.可以獨(dú)立駕駛C1小型汽車優(yōu)先。
 

2 淦源醫(yī)投  公司 銷售員 3 不限 20-35歲 醫(yī).藥相關(guān)專業(yè) 大專學(xué)歷  以上

1.負(fù)責(zé)本崗位質(zhì)量目標(biāo)的落實(shí);
2.負(fù)責(zé)醫(yī)院客戶關(guān)系的維護(hù),并根據(jù)公司授權(quán)進(jìn)行新產(chǎn)品、新客戶的開發(fā);
3.協(xié)助質(zhì)量管理部做好質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴及不良反應(yīng)的收集與上報(bào)工作;
 

4.負(fù)責(zé)首營客戶資料的收集和填報(bào)及首營申請;
5.負(fù)責(zé)督促回款事宜及銷售藥品的對帳,協(xié)助財(cái)務(wù)部開票、收款,保證票、賬、貨、款一致;
 

1.具有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 

2.本地戶籍優(yōu)先。
 

3.可以獨(dú)立駕駛C1小型汽車優(yōu)先。
 

3 淦源醫(yī)投  公司 采購員 1 不限 20-35歲 醫(yī).藥相關(guān)專業(yè) 大專學(xué)歷  以上

1.負(fù)責(zé)對供貨單位的合法資質(zhì)的初審,杜絕引進(jìn)非法供貨單位及購貨單位,并在系統(tǒng)中建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)后發(fā)起首營品種與首營企業(yè)的審批程序;
 

2.負(fù)責(zé)簽訂《購銷合同》和《質(zhì)量保證協(xié)議》,確保供貨單位與業(yè)務(wù)人員的合法性。必要時(shí)協(xié)助質(zhì)管部進(jìn)行供貨單位質(zhì)量體系的考察與評價(jià);
 

3.負(fù)責(zé)購進(jìn)藥品合法票據(jù)的索取及核對工作,并做到票、帳、貨、款相符;
 

4.負(fù)責(zé)配合質(zhì)量管理部對藥品年度質(zhì)量評審、供貨單位以及客戶單位進(jìn)行年度質(zhì)量評審提供評審資料,并執(zhí)行評審結(jié)論。
 

具有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4 淦源醫(yī)投  公司 質(zhì)量管理  人員 1 不限 20-35歲 醫(yī).藥相關(guān)專業(yè) 大專學(xué)歷  以上

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督藥品采購、資料審核、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、配送環(huán)節(jié)反應(yīng)的各種質(zhì)量信息;
 

2、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量信息收集與歸檔,協(xié)助完成質(zhì)量體系的審核和風(fēng)險(xiǎn)評估;
 

3、做好各類質(zhì)量記錄、臺賬、總結(jié)、檢驗(yàn)報(bào)告登記歸檔。
 

要具備執(zhí)業(yè)藥師資格證,執(zhí)業(yè)藥師注冊證書(注冊到本單位),施秉戶籍優(yōu)先。
合計(jì) 6
 

 

 

 

 

 

            2.招聘報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊下載

  貴州施秉淦源醫(yī)投經(jīng)營管理有限責(zé)任公司

  2024年12月9日

  (信息來源:https://www.qdnsb.gov.cn/xwzx/tzgg/202412/t20241211_86348321.html)

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